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捷強公司召開三屆八次職工代表大會暨2019年度工作會議

2019-04-18

日前,捷強公司召開三屆八次職工代表大會暨2019年度工作會議,進一步加強企業(yè)民主管理,增強企業(yè)凝聚力,明確年度工作目標。會議在全體代表的一致努力下,各項議程按照既定程序順利完成。

會議全面總結(jié)了公司2018年度經(jīng)濟各項工作,并指出2019年捷強要按照光明食品集團和糖酒集團的總體要求,以“穩(wěn)中求進,創(chuàng)新求變,提質(zhì)增效”為工作主基調(diào),持續(xù)深化“酒類集成分銷平臺”發(fā)展戰(zhàn)略,著力在“品牌升級、模式轉(zhuǎn)型、布局優(yōu)化、經(jīng)營提升”上形成抓手,力爭在“品牌集聚、市場運作、終端掌控”上取得有效突破。

會議圍繞2019年公司黨建工作開展提出五個方面要求,一是理念先行強根基,在思想政治建設(shè)中引領(lǐng)方向;二是人才資源增效能,在推動企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮作用;三是組織建設(shè)夯基礎(chǔ),在融入中心大局中體現(xiàn)作為;四是四責協(xié)同穩(wěn)大局,在營造廉潔生態(tài)中守牢陣地;五是民生保障暖人心,在營造和諧氛圍中實現(xiàn)雙贏。

公司三屆八次職代會通報了《關(guān)于2018年度干部履職待遇、業(yè)務(wù)招待費使用情況及企業(yè)繳納“五險一金”等情況的報告》、《2018年度幫困基金與職工住院醫(yī)療互助金使用情況的報告》、《2018年教育經(jīng)費使用情況和2019年教育經(jīng)費的使用計劃》、《2019-2020年職工療休養(yǎng)計劃》、《司情民意大調(diào)查情況反饋》。

會上,公司與下屬各企業(yè)分別簽訂了 《2019年度目標責任書》、《2019年度安全工作責任書》、《2019年度食品安全責任書》以及《2019廉政責任書簽約》,并對公司2018年度優(yōu)秀集體和個人進行了表彰。與會人員還一起觀看了2018年“雙十佳”獲獎員工的事跡介紹視頻。

捷強  李蔚/文


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